Schulung & Training

E-Learnings und Schulungen in Themen, die nicht zur Kernkompetenz der Mitarbeitenden gehören, sind in der Regel wenig nachhaltig bzw. wirksam, soweit es um die eigentliche Wissensvermittlung geht. Einer der Gründe, weshalb wir KnowHow-Maps entwickeln. 

Trotzdem gibt es natürlich Themen, die aus "Compliancegründen" regelmässig und teilweise auch nachweisbar abgefragt und trainiert werden müssen. Es macht aber absolut keinen Sinn, dafür Powerpoint Slides oder aufwendige und kostspielige E-Learnings zu entwickeln oder einzukaufen - die in der Regel kaum mehr als einmal angeschaut werden - , wenn man bereits eine KnowHow-Map zum jeweiligen Thema hat. 

Wir entwickeln deshalb für unsere Kunden einfache Trainingsfragen bzw. Quizzes, die von den Mitarbeitenden auf Basis der KnowHow-Maps in einem "open books" Ansatz beantwortet werden können. Dabei entdecken die Mitarbeitenden gleichzeitig auch die Inhalte und Funktionalitäten ihrer KnowHow-Map. 

In der Entwicklung halten wir uns an drei Grundsätze:

1. Wir testen, ob die Informationen verstanden werden – und nicht, ob die Mitarbeitenden lesen und repetieren können...

2. Wir testen, ob die Mitarbeitenden die relevanten Informationen finden – und nicht, ob sie sich diese merken konnten..

3. Wir stellen die Inhalte unserer Maps auf die Probe – und nicht die Mitarbeitenden...

Für Editor:innen bzw. Redaktor:innen der KnowHow-Maps sind solche Quiz der einfachste Weg, um die Verständlichkeit, Vollständigkeit und Anwendbarkeit ihrer Mapinhalte zu testen und bei Bedarf zu optimieren.

Wir bieten diese E-Learnings bzw. vielmehr Quizzes in drei Varianten und unterschiedlichen Sprachen an:

• als kopierbare Inhalte: wenn Sie die Fragen und Antworten übernehmen oder anpassen und die Quizzes basierend darauf selbst im Tool Ihrer Wahl erstellen wollen.

• als einfache Microsoft Forms "Klicker": wenn es nicht notwendig ist, die Teilnahme und Ergebnisse in einem Learning Management System zu organisieren und nachzuweisen. Selbstverständlich können die Inhalte an die individuellen Bedürfnisse Ihrer Adressat:innen angepasst werden.

• als SCORM kompatible Quizzes: damit Sie die Quizzes in Ihr Learning Management System integrieren können. Wir nutzen dafür eines der weltweit führenden Tools, das mit allen gängigen LMS funktioniert. Die Inhalte können Sie bereits vor Umsetzung prüfen und durch uns individualisieren lassen oder in der Variante "Editorenlizenz" auch gleich selbst anpassen.  

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